台湾問題176 · 就業

現在、台湾国内で労働基準法が適用される労働者には、最低賃金の保障がありますか。

試験では(中国語)

目前在國內適用勞動基準法勞工,是否有基本工資之保障?

  1. aはい。是。正解
  2. bいいえ。不是。

なぜ?

あります。労働者の賃金は、政府が公告した金額を下回ってはなりません。以前は労働基準法に定められていた基本賃金(最低賃金)は、2025年から最低工資法で保障され、毎年、政府が公告して調整します。

AIによる翻訳です。試験では上のとおり中国語で出題されます。

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  1. 問題177

    雇用主が求職者や従業員を就職で差別した場合、どこに申し立てられますか。

    正解:事業所(会社、工場など)の所在地の労工局または社会局(処)などの労働主管機関。

    老闆對於求職的人或是員工有就業歧視的情形,可以去哪裡申訴? — 事業單位(如:公司、工廠等)所在地的勞工局或社會局(處)等勞工主管單位。

  2. 問題178

    職業訓練を受けたいとき、どの機関に関連情報を問い合わせられますか。

    正解:労働部または各直轄市、県(市)政府の労工局や社会局(処)などの労働主管機関。

    如果你想要接受職業訓練,可以向哪個機關詢問相關資訊? — 勞動部或各直轄市、縣(市)政府的勞工局或社會局(處)等勞工主管單位。

  3. 問題179

    次のうち、国民の求職登録サービスと就業相談サービスを無料で提供できない機関はどれですか。

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  4. 問題180

    居留証を取得した外国人配偶者が技能検定に申し込み、疑問があるとき、どの部署に問い合わせられますか。

    正解:労働力発展署技能検定センター。

    取得居留證的外籍配偶,報名參加技能檢定,如果有疑義時,可向哪個單位詢問? — 勞動力發展署技能檢定中心。

出典

問題と正解は、台湾内政部戸政司が公表した帰化テスト(歸化測試)の公式筆記試験問題集(114年11月版)によります。台湾の著作権法第9条第1項第5号により、法令に基づく試験問題は著作権の保護対象ではありません。日本語訳と解説はAIの助けを借りて作成したもので、実際のテストは中国語で行われます。当サイトは内政部、内政部移民署、各戸政事務所とは一切関係がありません。

公式情報

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