DinamarcaArbejdsmarked og erhvervsliv 5 · Mercado laboral y empresas
¿Qué es un cierre patronal (lockout)?
En el examen (danés)
Hvad er en lockout?
- aQue los empleadores impiden a los empleados acceder al trabajo.At arbejdsgiverne stænger medarbejderne ude fra arbejdet.Respuesta correcta
- bQue una empresa cierra porque ha quebrado.At en virksomhed lukker, fordi den er gået konkurs.
- cQue los propios empleados deciden dejar de trabajar.At medarbejderne selv vælger at stoppe med at arbejde.
¿Por qué?
En una huelga son los empleados quienes dejan de trabajar. En un cierre patronal (lockout) son los empleadores quienes les impiden el acceso. En ambos casos, los empleados no cobran sueldo del empleador.
Traducido con IA. En el examen la pregunta está en danés, como se muestra arriba.
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Un conflicto laboral dura mucho y las partes no consiguen ponerse de acuerdo. ¿Qué puede hacer el Parlamento (Folketinget)?Respuesta correcta:Poner fin al conflicto aprobando una ley.
En konflikt på arbejdsmarkedet varer længe, og parterne kan ikke blive enige. Hvad kan Folketinget gøre? — Stoppe konflikten ved at vedtage en lov.
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¿Existe en Dinamarca un salario mínimo fijado por ley?Respuesta correcta:No, el sueldo se acuerda en los convenios colectivos y en cada lugar de trabajo.
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Hvad betyder 'flexicurity' på det danske arbejdsmarked? — At det er let at ansætte og fyre, og at ledige kan få økonomisk hjælp.
Fuente
Preguntas de exámenes anteriores de la Medborgerskabsprøven (danskogproever.dk), reproducidas literalmente en danés con las respuestas oficiales y con permiso de la Agencia Danesa de Contratación Internacional e Integración (SIRI), y nuestras propias preguntas de práctica sobre los hechos del material de estudio oficial. Las explicaciones son nuestras. No incluimos las preguntas cuya respuesta oficial ya no es válida. La traducción al español y las explicaciones las hicimos con ayuda de IA; el examen se hace en danés. No tenemos ninguna relación con SIRI.
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