ChequiaTéma 15, úloha 3 · Empleo
¿Cuál de estos datos debe figurar en cualquier caso en el contrato de trabajo según la ley?
En el examen (checo)
Který z těchto údajů musí být podle zákona v každém případě v pracovní smlouvě?
- aEl horario de trabajo.Pracovní doba.
- bEl número de días de vacaciones.Počet dnů dovolené.
- cEl lugar de realización del trabajo.Místo výkonu práce.Respuesta correcta
- dLa fecha de pago del salario.Termín výplaty mzdy.
¿Por qué?
Según el Código del Trabajo, el contrato de trabajo debe contener siempre el tipo de trabajo, el lugar de realización del trabajo y el día de incorporación. El horario de trabajo, las vacaciones y la fecha de pago los debe comunicar el empleador al trabajador, pero no tienen que estar en el contrato.
Traducido con IA. En el examen la pregunta está en checo, como se muestra arriba.
Ponte a prueba
¿Sabrías estas también?
El mismo número de preguntas y la misma nota de aprobado que en el examen real, corregido al instante. Tu primer examen de prueba es gratis y no necesita cuenta.
Hacer un examen de prueba gratisMás sobre este tema
Téma 15, úloha 4
La señora Svobodová trabaja desde el 1 de enero como jardinera. Con el dueño del vivero firmó un acuerdo de realización de un trabajo (DPP). ¿Cuántas horas puede trabajar en este vivero en un año natural?Respuesta correcta:Como máximo 300 horas.
Paní Svobodová pracuje od 1. ledna jako zahradnice. S majitelem zahradnictví podepsala dohodu o provedení práce (DPP). Kolik hodin může odpracovat v tomto zahradnictví v jednom kalendářním roce? — Maximálně 300 hodin.
Téma 15, úloha 5
El señor Novák tiene un empleo a jornada completa. ¿Cuántas horas por semana debe trabajar según la ley?Respuesta correcta:40 horas.
Pan Novák má zaměstnání na plný pracovní úvazek. Kolik hodin týdně musí podle zákona pracovat? — 40 hodin.
Téma 15, úloha 6
¿Qué ley o código regula la relación entre el empleador y el trabajador?Respuesta correcta:El Código del Trabajo.
Který zákon nebo zákoník upravuje vztah mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem? — Zákoník práce.
Téma 15, úloha 7
El señor Novák celebró con la empresa Stavby, s. r. o., una relación laboral de duración determinada. ¿Cuánto tiempo puede durar como máximo esta nueva relación laboral sin prórroga?Respuesta correcta:Tres años.
Pan Novák uzavřel s firmou Stavby, s. r. o., pracovní poměr na dobu určitou. Jakou nejdelší dobu může trvat tento nový pracovní poměr bez prodloužení? — Tři roky.
Fuente
Preguntas y respuestas correctas: Databanka testových úloh z českých reálií (banco de preguntas de examen sobre realidades checas), 10.ª edición, actualizada el 5 de enero de 2026, © Národní pedagogický institut České republiky (NPI ČR). La traducción al español y las explicaciones son nuestras, hechas con ayuda de IA; en el examen las preguntas están en checo. La fuente de cada imagen se indica junto a ella. No tenemos ninguna relación con el NPI ČR ni con el Instituto de Estudios Lingüísticos y Preparatorios de la Universidad Carolina (ÚJOP UK).
Información oficialPruébalo en condiciones de examen.
El mismo número de preguntas y la misma nota de aprobado que en el examen real, corregido al instante. Tu primer examen de prueba es gratis y no necesita cuenta.
El pase 199,00 CZK · 180 días de acceso con un solo pago — nunca se renueva