DaniaArbejdsmarked og erhvervsliv 15 · Rynek pracy i gospodarka
Czym zajmuje się przedstawiciel ds. środowiska pracy (arbejdsmiljørepræsentant)?
Na egzaminie (duński)
Hvad tager en arbejdsmiljørepræsentant sig af?
- aWynagrodzeniami, emeryturami i warunkami zatrudnienia pracowników.Medarbejdernes løn, pension og ansættelsesvilkår.
- bKsięgowością, podatkami i zakupem maszyn przez firmę.Virksomhedens regnskab, skat og indkøb af maskiner.
- cZarówno fizycznym, jak i psychicznym środowiskiem pracy.Både det fysiske og det psykiske arbejdsmiljø.Poprawna odpowiedź
Dlaczego?
Przedstawiciel ds. środowiska pracy dba o bezpieczeństwo i dobre samopoczucie w miejscu pracy, zarówno fizyczne, jak i psychiczne. Ma on również ochronę przed zwolnieniem.
Przetłumaczone przy pomocy AI. Na egzaminie pytanie jest w języku „duński”, jak pokazano wyżej.
Sprawdź się
A te pytania też znasz?
Tyle samo pytań i ten sam próg zaliczenia co na prawdziwym egzaminie, z wynikiem od razu. Pierwszy egzamin próbny jest darmowy i nie wymaga konta.
Rozwiąż darmowy egzamin próbnyWięcej na ten temat
Arbejdsmarked og erhvervsliv 16
Kto ma prawo otrzymać od pracodawcy pisemne potwierdzenie warunków zatrudnienia (ansættelsesbevis)?Poprawna odpowiedź:Pracownicy, którzy pracują średnio więcej niż 3 godziny tygodniowo.
Hvem har ret til at få et skriftligt ansættelsesbevis af sin arbejdsgiver? — Ansatte, der i gennemsnit arbejder mere end 3 timer om ugen.
Arbejdsmarked og erhvervsliv 17
O co pracodawca NIE może pytać podczas rozmowy kwalifikacyjnej?Poprawna odpowiedź:Czy osoba ubiegająca się o pracę jest w ciąży lub planuje mieć dzieci.
Hvad må en arbejdsgiver IKKE spørge om til en jobsamtale? — Om ansøgeren er gravid eller planlægger at få børn.
Arbejdsmarked og erhvervsliv 18
Z którego z tych powodów zwolnienie pracownika jest niezgodne z prawem?Poprawna odpowiedź:Pracownik ma inną religię niż szef.
Hvilken af disse grunde er det ulovligt at fyre en medarbejder for? — At medarbejderen har en anden religion end chefen.
Arbejdsmarked og erhvervsliv 19
Pracownik chce zmniejszyć liczbę godzin i pracować w niepełnym wymiarze. Jaka jest zasada ogólna?Poprawna odpowiedź:Pracownik może poprosić, ale decyduje pracodawca.
En medarbejder vil gerne gå ned i tid og arbejde på deltid. Hvad er hovedreglen? — Medarbejderen kan spørge, men arbejdsgiveren bestemmer.
Źródło
Pytania z poprzednich testów medborgerskabsprøven (danskogproever.dk), przytoczone dosłownie po duńsku z oficjalnymi odpowiedziami za zgodą duńskiej Agencji ds. Rekrutacji Międzynarodowej i Integracji (SIRI), oraz nasze własne pytania ćwiczeniowe na podstawie faktów z oficjalnego materiału do nauki. Tłumaczenie na polski i wyjaśnienia przygotowaliśmy sami z pomocą AI; na teście pytania są po duńsku. Pominęliśmy pytania, których oficjalna odpowiedź jest już nieaktualna. Nie jesteśmy związani z SIRI.
Oficjalne informacjeSprawdź się w warunkach egzaminu.
Tyle samo pytań i ten sam próg zaliczenia co na prawdziwym egzaminie, z wynikiem od razu. Pierwszy egzamin próbny jest darmowy i nie wymaga konta.
Dostęp 149,00 DKK · 180 dni dostępu za jedną płatność — nie odnawia się