スイスÉtat social, travail et vie quotidienne 26 · 社会保障・仕事・日常生活
通常の労働契約は、書面で結ばなければなりませんか。
試験では（フランス語）
Un contrat de travail ordinaire doit-il être conclu par écrit ?
- aいいえ。口頭で結んでも有効である。Non, il est aussi valable s'il est conclu oralement.正解
- bはい。市町村が認証しなければならない。Oui, et la commune doit le légaliser.
- cいいえ。労働契約は行政にしかない。Non, les contrats de travail n'existent que dans l'administration.
- dはい。そうでなければ無効である。Oui, sinon il n'est pas valable.
なぜ？
債務法によれば、個別労働契約に特別な形式は必要ありません。口頭の合意も有効です。それでも書面の契約が勧められ、見習い契約のように書面が義務づけられる契約もあります。
AIによる翻訳です。試験では上のとおりフランス語で出題されます。
腕試し
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出典
スイス連邦憲法の内容と、連邦およびヴォー州、ジュネーブ州の公式情報に基づく当サイト独自の練習問題です。各州の実際のテストの問題ではなく、州や市町村の公式問題リストの文言も使用していません。問題はそれぞれ別の工程で作成し、答えを見ずに解き直したうえで、公開されている資料と照らして確認しました。日本語訳と解説は当サイトが AI の助けを借りて作成したものです。試験では問題はフランス語で出されます。当サイトは連邦、州、市町村とは関係がありません。
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