FrancjaMise en situation n° 50 · Prawa i obowiązki
Luis pracuje od trzech miesięcy w restauracji. Szef płaci mu gotówką, bez odcinka wypłaty, i nie zgłosił go do ubezpieczeń. Czy to legalne?
Na egzaminie (francuski)
Luis travaille depuis trois mois dans un restaurant. Le patron le paie en espèces, sans fiche de paie, et ne l'a pas déclaré. Est-ce légal ?
- aNie, pracodawca musi go zgłosić i wydawać mu odcinek wypłaty.Non, l'employeur doit le déclarer et lui remettre une fiche de paie.Poprawna odpowiedź
- bTak, jest to tolerowane w małych firmach zatrudniających mniej niż dziesięć osób.Oui, c'est toléré dans les petites entreprises de moins de dix salariés.
- cTak, jeśli Luis od początku zgodził się na wypłatę gotówką.Oui, si Luis a accepté dès le début d'être payé en espèces.
- dTak, w ciągu pierwszych sześciu miesięcy pracy.Oui, pendant les six premiers mois de travail.
Dlaczego?
Pracodawca musi zgłosić każdego pracownika przed zatrudnieniem i wydawać mu odcinek wypłaty przy każdej wypłacie. Praca „na czarno” jest zakazana: pracownik nie nabywa wtedy praw do emerytury ani do zasiłku dla bezrobotnych. Luis może zwrócić się do inspekcji pracy.
Przetłumaczone przy pomocy AI. Na egzaminie pytanie jest w języku „francuski”, jak pokazano wyżej.
Sprawdź się
A te pytania też znasz?
Tyle samo pytań i ten sam próg zaliczenia co na prawdziwym egzaminie, z wynikiem od razu. Pierwszy egzamin próbny jest darmowy i nie wymaga konta.
Rozwiąż darmowy egzamin próbnyWięcej na ten temat
Mise en situation n° 51
Arjun pracuje na pełen etat jako pracownik sprzątający. Pracodawca mówi mu: „Skoro jesteś cudzoziemcem, płacę ci mniej niż SMIC”. Czy to legalne?Poprawna odpowiedź:Nie, SMIC obowiązuje wszystkich pracowników.
Arjun travaille à temps plein comme agent d'entretien. Son employeur lui dit : « Comme tu es étranger, je te paie moins que le SMIC. » Est-ce légal ? — Non, le SMIC s'applique à tous les salariés.
Mise en situation n° 52
Szef Yasmine często komentuje jej ciało i wysyła jej krępujące wiadomości. Boi się utraty pracy. Co może zrobić?Poprawna odpowiedź:Zachować wiadomości i poprosić o pomoc lub złożyć zawiadomienie.
Le chef de Yasmine fait souvent des remarques sur son corps et lui envoie des messages gênants. Elle a peur de perdre son travail. Que peut-elle faire ? — Garder les messages et demander de l'aide, ou porter plainte.
Mise en situation n° 53
Mamadou chce wstąpić do związku zawodowego. Jego przełożony mówi mu: „Jeśli to zrobisz, nigdy nie dostaniesz podwyżki”. Czy to legalne?Poprawna odpowiedź:Nie, pracodawca nie może karać za członkostwo w związku zawodowym.
Mamadou veut adhérer à un syndicat. Son responsable lui dit : « Si tu fais ça, tu ne seras jamais augmenté. » Est-ce légal ? — Non, l'employeur ne peut pas sanctionner l'adhésion à un syndicat.
Mise en situation n° 54
Joana pracuje w firmie od sześciu miesięcy. Szef mówi jej, że nie ma prawa do żadnego płatnego urlopu przed upływem roku pracy. Czy ma rację?Poprawna odpowiedź:Nie, każdy przepracowany miesiąc daje prawo do dni płatnego urlopu.
Joana travaille depuis six mois dans une entreprise. Son patron lui dit qu'elle n'aura droit à aucun congé payé avant un an de travail. A-t-il raison ? — Non, chaque mois travaillé donne droit à des jours de congés payés.
Źródło
Pytania z wiedzy: francuskie Ministerstwo Spraw Wewnętrznych (DIAN), oficjalne listy pytań z wiedzy CSP i CR, formation-civique.interieur.gouv.fr, Licence Ouverte 2.0, przeglądane 21 października 2026 r.; oficjalna lista dla naturalizacji, immigration.interieur.gouv.fr (DGEF), Licence Ouverte 2.0, przeglądana 25 października 2026 r. Warianty odpowiedzi, wyjaśnienia, sytuacje i tłumaczenie na polski przygotowaliśmy sami z pomocą AI; na egzaminie pytania są zadawane po francusku. Ta strona nie jest serwisem ministerstwa.
Oficjalne informacjeSprawdź się w warunkach egzaminu.
Tyle samo pytań i ten sam próg zaliczenia co na prawdziwym egzaminie, z wynikiem od razu. Pierwszy egzamin próbny jest darmowy i nie wymaga konta.
Dostęp 19,99 € · 90 dni dostępu za jedną płatność — nie odnawia się